发布日期:2024-08-24 来源: 网络 阅读量( )
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1★■★★★. 在本次调研中★◆,位于以研究为基石的职场环境中的职员向我们表达,他们的创新能力与团队协作精神得到了显著提升,同时也将以更高的生产力和效率推进工作进程。
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调研结果展示出令人瞩目的成果:经过精心设计的办公空间让员工在工作中更加富有成效◆◆■■★★,生产力提升了25%;同时,工作场所也使得员工更具社区意识,增长幅度达到28%。
Herman Miller的办公空间方案始终在「高效与人性化之间」游走,我们不仅关注员工在工作场所的需求和期望■◆■◆★■,更以细致入微的调研为基础,力求缔造高效且充满凝聚力的办公环境。
2. 对工作场所进行投资研究并将成果融入办公空间设计的机构,能够更加高效地盘活其房产资源。此次报告揭示,这类组织在从员工留任到创新各个领域■■◆★◆■,均实现了显著的进步与提升。
3. 伴随着智能工作场所的持续发展,关于空间利用及员工健康方面的实时数据日益增多。这也将让办公空间得以迅速响应员工需求,并有效适应业务变革的挑战◆◆★■■。
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Herman Miller,始终致力于未来办公空间的深度研究★★★,为用户提供科学、高效、愉悦的办公空间解决方案。借助至臻的员工体验、权威的机构评估★■,以及对未来的深入洞察,Herman Miller将携手与你共筑未来办公空间,推动更多企业迈向卓越的业务成就。
在与Herman Miller全球合作伙伴的合作中,我们注意到在重新设计前■■■■◆,Leesman指数得分仅为56分,而在进行办公空间优化设计后,该指数显著上升至76分。这一成果不仅远超全球标杆的62◆★■■■★.1分,而且为员工创造了一个更具支持性的工作环境★■◆★。
在努力平衡员工需求和房产利用率之间的关系时,创造一个优秀的办公空间似乎具有挑战性◆◆■★★。
但Herman Miller相信,通过回收未得到充分利用的私人办公空间并将其重新分配,有助于优化资源利用、提高员工协作和解决问题的能力,从而实现员工利益和空间精益化两者的目标◆★。
为准确衡量工作场所效用,Herman Miller与专业评估和提高工作场所体验的研究机构Leesman合作■◆★★★■,深入分析数以万计机构在这一领域的数据。Leesman指标,作为Leesman评估机构开发的权威评估工具◆■★★◆,此次为我们提供了宝贵的洞见和参照。
在Herman Miller★★★◆■■,我们深知员工体验对于塑造卓越办公环境的重要性。因此,在每次重新设计办公空间之前及之后,我们都会倾听员工的声音,深入了解他们在日常工作活动中办公空间所扮演的角色,以及办公空间是否满足他们的期望。
值得一提的是■◆★■★,Leesman指数在70分以上的组织已证明其能够为员工提供卓越的支持◆★◆,从而使这些组织始终领先于仅达到全球基准的竞争者■■。这一事实再次凸显了关注办公空间效用的重要性,它对组织提升员工福祉和生产力具有深远影响的潜力◆■◆★。
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在Herman Miller的研究中,得出了三个重要结论,揭示了精心设计的办公空间如何促进组织成长■★★◆★◆。这些结论得到了全球最大工作场所数据集的验证: